高年齢雇用継続給付

2026-09-14

いくらもらえる賃金の 10%60歳以降の賃金が60歳時点の75%未満に下がった場合、各月申請の手順を見る

60歳から給料が下がって働き続けるとき、上乗せが出ます。

くわしく

60歳から給料が下がって働き続けるとき、上乗せが出ます。数字と手順だけで説明します。出どころは役所の資料です。

賃金の 10%60歳以降の賃金が60歳時点の75%未満に下がった場合、各月の賃金の最大10%（2025年度からの率）

対象	雇用保険に5年以上入っていた60〜65歳未満で、賃金が75%未満に下がった人
支給額	各月の賃金の最大10%（61%以下に下がった場合。64〜75%は段階的に減ります）
期間	65歳になるまで

再雇用で給料が下がるのは珍しくありません。この給付で目減りを少し埋められます

もらえる人・使える人

定年後の再雇用などで、60歳時点より給料が下がって働き続ける人

申請は原則、会社がハローワークに行います。再雇用の条件が決まったら会社に確かめてください

きょうやる一歩は、これだけです

60歳をまたいで働き続けることが決まったら、会社に「高年齢雇用継続給付の手続きをしてほしい」と伝える

自動ではつきません。会社が手続きしているか確かめてください

在職老齢年金との調整があります。年金をもらいながらの場合は年金事務所にも確認を

家族に教えるときは、この1枚

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高年齢雇用継続給付：60歳から給料が下がって働き続けるとき、上乗せが出ます。賃金の 10%（2026-09-14 に役所の資料から取得・Kurashigram） https://kurashigram.com/gov/konenrei-koyou/

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窓口：会社の担当者と、事業所を管轄するハローワーク。あなたの場合の正確な額と書類は、この窓口で確かめられます。
出どころ（役所の資料）：ハローワーク雇用継続給付（高年齢雇用継続給付）
このページの数字と期限は 2026-09-14 に役所の資料から取得しました。制度は変わることがあります。